Cookie instellingen

Om gebruik te maken van deze diensten hebben wij uw toestemming nodig. Door op "Alles accepteren" te klikken gaat u akkoord met het gebruik van al deze diensten. U kunt ook toestemming geven voor specifieke diensten door de cookies in een categorie te accepteren en op te slaan.

Meer informatie arrow-right
Noodzakelijke cookies

Noodzakelijke cookies helpen een website bruikbaarder te maken, door basisfuncties als paginanavigatie en toegang tot beveiligde gedeelten van de website mogelijk te maken. Zonder deze cookies kan de website niet naar behoren werken.

Statistische cookies

Statistische cookies helpen eigenaren van websites begrijpen hoe bezoekers hun website gebruiken, door anoniem gegevens te verzamelen en te rapporteren.

Voorkeurscookies

Voorkeurscookies zorgen ervoor dat een website informatie kan onthouden die van invloed is op het gedrag en de vormgeving van de website, zoals de taal van uw voorkeur of de regio waar u woont.

Marketing cookies

Marketingcookies worden gebruikt om bezoekers te volgen wanneer ze verschillende websites bezoeken. Hun doel is advertenties weergeven die zijn toegesneden op en relevant zijn voor de individuele gebruiker. Deze advertenties worden zo waardevoller voor uitgevers en externe adverteerders.

We use our own cookies as well as third-party cookies on our websites to enhance your experience, analyze our traffic, and for security and marketing. Select "Accept All" to allow them to be used. Read our Cookie Policy.

De eerste 100 dagen van Xue

“Ik ben trots op de vindingrijkheid van het team”

De liefde bracht Xue Wang aanvankelijk tijdelijk naar Nederland. Toen ze door de pandemie niet terug naar huis kon reizen, vond ze zichzelf opnieuw uit. Ze leerde zichzelf Nederlands. Bleef online Chinese studenten Engelse lesgeven. En zocht een baan die bij haar ervaring paste.  Het werd een baan in een voor haar nieuwe tak van sport: Sales bij JC-Electronics.

Dit is hoe Xue haar eerste 100 dagen beleefde.

Xue vindt mooi aan JC-Electronics dat mensen hier kansen krijgen. En dat er wordt gekeken naar iemands talent en niet alleen naar diploma's of werkervaring. Ook kreeg Xue zonder achtergrond in verkoop een kans in het Sales-team. “Net als gebruikte elektronica, geeft JC-Electronics aan mensen een tweede kans. En dat is veel meer waard dan 2 jaar garantie.” 

Bloemen op de eerste dag 

“Dat pakte goed uit. Door me te verdiepen in het onderzoek van het merkbureau werd ik helemaal meegenomen in het hoe en waarom van JC-Electronics en leerde ik het bedrijf vanaf dag één goed kennen.”

Op haar eerste dag leerde Xue direct het hele bedrijf kennen. Ze was blij verrast door de behulpzaamheid van haar collega’s: “Dankzij de vriendelijke ontvangst voelde ik me direct thuis. Bovendien stonden er ook nog bloemen voor mij klaar. Mijn collega's waren daar wel een beetje jaloers op.” 

Xue ervaart dat elke dag anders is. “Klanten komen steeds met iets nieuws en dat vind ik tof om op te lossen. Ik ben trots op de vindingrijkheid van het team en ik ben blij dat ik daar deel van uitmaak. Ik ben dankbaar dat ik hier het salesvak kan leren.”  

Verder leren en doorgroeien 

Ze volgt 1 dag in de week Nederlandse les. En als ze de taal voldoende beheerst, wil ze verder groeien en meer kennis opdoen. “Ik vind het superleuk om doelen te stellen. Of dat nou in mijn carrière is of daarbuiten. Bij JC-Electronics zou ik graag meer kennis over techniek en elektronica opdoen. Bijvoorbeeld via onze bedrijfsschool.” 


Ook aan de slag bij JC-Electronics?